常州DHL国际快递公司 金坛DHL快递寄件网点

DHL Express是世界良好的国际快递服务提供商，已被公认为**所有受审查公司中*二好的工作场所。在2020年雇主排名“较佳工作场所®”和“财富”中，表彰了在220多个国家和地区为创造积极，激励和欣赏工作氛围而进行的各种举措的广泛投资和实施。每年，**人员分析和咨询公司Great Place to Work®都会通过认证计划评估员工的工作体验。2020年，**过10，000个组织参与了调查过程，代表了92个国家的1020万名员工的声音。

DHL快递每年向**员工投资两位数百万欧元。该公司开展各种人力资源计划，以不断改善其团队的工作条件：无论是“DHL4her”，一个致力于支持和发展女性的计划，DHL的Got Heart，使DHL能够支持其员工在工作之外热衷的事业，还是CIS，“认证国际*”学习计划，提供各种课程， 让DHL快递员工了解他们需要每天为客户提供较优质的服务。由于DHL员工在Covid-19大流行期间的出色努力，该公司向世界各地的每位员工支付了300欧元的一次性奖金，并给波音757货机贴上了“谢谢”和彩虹的标签，以表达对在欧洲各地飞行货物路线时所有必要工人的感谢。

“大流行以**的方式考验了像DHL Express这样的*公司，我们为我们的员工迎接挑战感到自豪。尽管大流行仍然影响着我们的生活，而且我们员工的安全仍然是重中之重，但他们坚持成为支持社区和促进**贸易的解决方案的一部分，“DHL Express**执行官John Pearson说。“这种精神是我们认可文化的结果，也是我们优秀员工满意度的关键驱动力。我为我们的举措感到非常自豪，这些举措可以培养我们团队的同情心，勇气和承诺。人是我们公司的核心。在COVID之前，这是正确的，现在是正确的，将来也会是真的。

“恭喜DHL Express，也许是世界上较**化的公司。DHL 在 2020 年，在自*二次世界大战以来社会面临的较困难的情况下，每天向数百万客户提供服务。他们的人民戴着口罩，开车、走路、飞行、远足、骑自行车，以及为在**每个角落安全运送顾客所需的一切而付出的一切。数以百万计的生命依赖于 DHL，而他们伟大的人民让地球安全地旋转。这些后勤**响应者受到高度信任的“人人享有盛行”文化的推动。这些人是充满的人，由目标驱动的**者**，他们为员工服务，以便为客户提供服务。他们每天都接受这样的挑战：取悦客户，关心每一位员工，在**范围内重新定义多样性和包容性，减少对环境的影响，同时改善他们经营所在的每个社区。简而言之，DHL拥有了心脏，世界因此而变得更好。恭喜你！“Great Place to Work的**执行官迈克尔·（Michael Bush）说。DHL Express 在 2020 年**较佳工作场所榜单上排名*二，从 2019 年***四大较佳工作场所的位置有所提升。DHL Express在42个国家较佳工作场所名单上脱颖而出，另有17个国家获得了认证地位。

“我们的宗旨是连接人们并改善生活。这适用于我们的客户和我们的员工。我们努力营造一种文化，让人们每天都喜欢来上班，并感受到自己是更强大团队的一员，“DHL Express人力资源执行副总裁Regine Buettner说。“这一切都始于激励人们的简单想法，但现在已经变成了一个*特的卖点。我们非常自豪地看到，该战略以这种方式发展，我们的努力在**越来越多的国家得到尊重。